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Lucy创业记3：我的2020年度总结
Feb 02,2023
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大家好, 我是Lucy，FinTech社区创始人。每年我都会写一篇文章记录创业这一年的成长。
今天和你们分享我创业第二年的感悟，也感谢大家一路见证我的成长和支持。
创业第二年，组建了志同道合的团队，加速业务的发展，也开始新业务。
我们也在一直践行和优化FinTech社区的理念：提认知，攒人脉，求职招聘！
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提认知：我们在新的一年将由国际知名投资人主讲的金融投资课程，帮助大家提升对金融领域的认知。
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攒人脉：从2020下半年开始，我们坚持每月举办一次线上分享活动，收到了FinTech社区小伙伴的喜爱和认可。在新的一年里，我们将继续举办线上活动，以及线下活动，希望通过这些活动能够增进FinTech社区的小伙伴们的交流，一起结交更多新朋友，拓展在FinTech领域的人脉，共建一个共赢社区。
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求职招聘：目前合作60多家公司，有量化交易公司，券商，金融科技公司等，2020年创造了人选年薪总额6500万的业绩。
回顾2020年，有收获，有挫折，有很多感悟，和小伙伴们分享如下：
一、就业市场篇
经常会被问到是否该回国发展？
2020年可以说是量化交易大年，也有很多海归选择回国发展，我们做了个小调查，90%的人选认为回国是正确的选择。
国内的发展速度和节奏是很快，也有破圈的机会。如果你是长期希望在国内发展的，考虑到以后要照顾父母，或者性格属于ownership 强的人，那么不如早回来，赶上市场发展好的时机，尽早积累经验和人脉。
二、职场篇
//1. 性格对机遇的影响是非常大的。
我们平时会接触到各种不同的人才，发现技术水平差不多的两个人，为什么另一个有更好的机会？关键在于性格的差别。性格没有好坏之分，但是有是否受欢迎之分。有的人性格是大部分人会欣赏，并且希望与之长期相处的，受欢迎范围广的，这种自然容易获得更好更多的机会。
// 2. 做一个情绪稳定的人。
越来越意识到情绪管理是一门非常重要的功课，尤其是在职场上。这一年来，不管是选合作对象还是团队成员，情绪稳定都是我很重要的一个考量因素。情绪稳定的好处实在太多了，可以保持专注，不需要浪费时间精力去平复波动的情绪。
三、个人成长篇
// 1. 确定目标，执行力强是创业的关键要素。
这一年，认识了一些优秀快速成长的团队，他们取得的成绩就是唯快不破！
//2. 每天一起床就开启了“雷达模式”。
养成了从任何事，任何人那里学习优点的习惯了，保持对优质信息的敏锐捕捉和分析，很多合作，就是因为捕捉到的一张海报，一句话，一个眼神并且快速做了正确的决定而达成效果。
//3. 总结什么样的人适合创业团队？
乐观，受挫能力强的人，适应性强，情绪稳定的人。自驱力强，积极解决问题的人。在资源有限的情况下，也得想办法解决。
//4. 保持持续学习，具备快速学习的能力。
创业过程中，快速学习能力太重要了，很多新的知识，业务，作为创始人得先搞清楚逻辑，总结本质。
同时我会给团队布置学习任务，因为不学这些，没有基本的认知，跟不上节奏，就容易掉队了。需要确保团队一起成长。我们还专门组建内部学习群和知识库。
//5. 与专业的人合作。
第二年，我们开始与其他专业的人合作，一起把事情做好。
//6. 创业第二年，加入了个创业组织。
认识了一些优秀的创业小伙伴，大家会互相讨论问题，互相打鸡血，互相帮忙出主意，过程中很多话真的是点醒我，甚至经常深夜都还在教我。认识你们真好！
//7. 创造溢出服务。
什么叫溢出服务呢？就是你本可以不做的事情，为了用户的利益，你主动去做了。由于疫情原因，海归回国就业变得麻烦了许多.
我们FinTech社区求职业务，不仅提供求职信息，还有以下360度服务：
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也得到了大家的肯定和支持：
最后，如果你有兴趣加入FinTech社区，打算跳槽新机会，在创业，公司有招聘需求，对价值投资有兴趣，都欢迎我的添加微信：janelj78 沟通。
